9.2. Искусство подарков и сувениров

Деловые подарки. Как сделать правильный выбор? Всем нам приходилось когда-либо выбирать и дарить деловые подарки. Важным средством поддержания личных отношений и общественных связей являются именно деловые подарки, поэтому к выбору официального подарка всегда следует относиться серьезно. Деловой подарок должен носить оттенок личного характера, но не быть слишком индивидуальным. Выбор делового подарка зависит во многом от характера ваших отношений с тем, кому вы его собираетесь преподнести.

Искусство дарить подарки

Дарение не предполагает какой-то отдачи, компенсации. В чем же заключается искусство делать подарки? Достаточно понаблюдать за гостями на каком-нибудь торжестве. Одни вручают свои презенты торжественно и рады сейчас же их открыть вместе с именинником, показать присутствующим. А другие, похоже, только обрадуются, если их сверток затеряется среди прочих подарков.

И дело совсем не в стоимости подарка, хотя здесь нужно учитывать некоторые нюансы, о чем будет сказано ниже.

Широчайший ассортимент наборов подарков. Посмотрите больше идей на темы «Business gifts, Gift Basket и Gift baskets».

Ювелирное изделие как бизнес-подарок Какие бизнес-подарки подарить руководителям и партнерам по бизнесу? Подарки получать приятно не только от близких и друзей, но и от деловых партнеров, коллег по работе, начальника и подчиненных. Культура дарения бизнес-подарков в деловой среде набирает все большее распространение в последние десятилетия.

Это целое искусство — правильно выбирать деловые презенты и преподносить их. Причин для такого шага бывает много, например, необходимость: Это может быть как личный праздник, так и профессиональная дата, например летие со дня основания организации; поощрить сотрудников корпоративными подарками, например, по случаю успешного завершения проекта или за выполнение плана, за выслугу лет; отметить в коллективе государственные праздники, такие как День защитника Отечества, Международный женский день, Новый год; сделать подарок коллеге на день рождения или просто в благодарность за приятное сотрудничество.

Конечно, это не весь список возможных поводов для вручения делового подарка, в реальности их гораздо больше. Любые подарки повышают статус дарящего, укрепляют отношения в коллективе, внутри корпоративной иерархии, повышают мотивацию и стремление для дальнейшей работы сотрудников, вызывают чувство гордости от принадлежности к бренду. Но очень важно правильно выбрать подходящий подарок, он должен попасть в цель — принести радость человеку и оказаться полезным.

Это не так уж просто, как кажется. Чтобы не прогадать — дарите ювелирные изделия из драгоценных металлов. От такого презента еще никто не отказывался. Что подарить боссу?

Причем как дарить, так и получать. Традиция дарить подарки стала неотъемлемой частью культуры деловых отношений. Деловые подарки коллегам, партнёрам, руководителям и подчиненным делают нашу трудовую жизнь богаче, добрее и полноценнее. Подарки принято дарить на дни рождения, при повышении по службе и на традиционные праздники. Подарком можно продемонстрировать уважение к своим сослуживцам, выразить благодарность людям, которые вас окружают и помогают в профессиональном плане.

Делать подарки - искусство, которому, как и всякому другому искусству, можно и нужно учиться, так как владение им является проявлением внутренней.

Это, безусловно, очень приятный, но все-таки довольно сложный творческий процесс. Ведь необходимо учесть предпочтения дамы и подобрать что-то действительно оригинальное и запоминающееся — то, что не просто понравится получательнице подарка, но и оставит приятный след в ее сердце. В преддверии женского праздника — 8 Марта — перед сотрудниками, ответственными за закупку сувениров, вновь встает привычный вопрос: Ответ на него можно найти в каталогах сувенирных компаний. На корпоративные подарки к празднику 8 Марта российские предприятия традиционно тратят солидную часть своих рекламных и маркетинговых бюджетов.

И это вполне объяснимо: А значит, к выбору этого инструмента маркетинговых коммуникаций следует подходить очень серьезно. Брелоки Рис. Радио в виде женской туфельки Известно, что многие женщины импульсивны. Но в бизнесе нет места эмоциям. Он осуществляет поверхностный капиллярный массаж нервных окончаний кожи головы и в считаные минуты обеспечивает полное расслабление.

Бизнес статьи

Искусство дарить Наверное, нет на Земле такого человека, который не любит получать подарки! Перед тем как отправиться по магазинам, постарайтесь хотя бы примерно ответить на следующие вопросы: Что подарить? Выбор подарка — дело тонкое и, конечно, сугубо индивидуальное. Однако, есть несколько нюансов, которые помогут угодить самой привередливой персоне.

Статья: Искусство дарить подарки: бизнес-сувениры и не только (Васильева В.) ("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", , N 12).

Корпоративные сувениры с логотипом Найти общий повод для вручения подарков не составляет труда. Выразить при обилии праздников хорошее отношение и усилить маркетинг довольно просто. Однако, чтобы выгодно выделиться на фоне остальных, лучше расширить свои взгляды и обратиться к частным поводам и предлогам, чтобы презентовать что-нибудь клиентам, коллегам, работникам и даже обслуживающему персоналу например, кассиру в банке, стоматологу, уборщице, официанту, курьеру и т.

Ниже представлен краткий список из уместных поводов для деловых подарков: В знак благодарности: Человеку, который везде сопровождает вас в незнакомом городе; За выполнение работы по срочному заданию; За дополнительную работу, которую работник делает в сверхурочное время обычно таким образом руководитель выражает свое расположение и признательность ; За помощь, оказанную добровольно и без ожидания получить что-либо взамен; За приглашение на какое-либо событие или мероприятие, например, открытие магазина или простой бизнес-ланч.

При поздравлении: В качестве извинений: За неудобные случайности или недоразумения; За отсутствие на каком-либо мероприятии, куда были приглашены; За причиненную обиду, особенно, неумышленную в таких случаях после словесных извинений преподносится деловой подарок в знак примирения, однако отказ в приеме презента означает, к сожалению, что примирения и восстановления отношений не будет. В знак сочувствия или соболезнования: В связи с неудачей в карьере, финансовых делах потеря работы, банкротство ; В связи с болезнью; В связи со смертью близких родственников.

Однако в вопросе выбора подарка в деловом мире есть весомые ограничения по цене презента. Этика деловых отношений не допускает излишне высокой стоимости преподносимых подарков в деловой среде, такое уместно только среди очень близких людей. Такое правило обусловлено тем, что слишком дорогие подарки доставляют неудобства получателям, они как бы обязывают сделать в ответ подарок не меньшей стоимости.

Деловой этикет: как подарить подарок и не попасть впросак

Выбор редакции Искусство дарить: Спорить с этим утверждением трудно. В современном мире бизнеса этот вроде бы незначительный момент активно используется как дипломатический жест, способный как поднять деловые отношения на новый уровень, так и окончательно их разрушить.

А освоить один раз и навсегда азбуку искусства дарить подарки — никогда не поздно. Ведь даже такое приятное и развлекательное.

Искусство дарить подарки: Близится Новый год, поэтому отдельным пунктом в списке покупок значатся сувениры коллегам, подчиненным или начальству. Позиция директора по персоналу подразумевает наличие профессиональной компетенции - умения выстраивать эффективные отношения как с сотрудниками организации, так и с коллегами по бизнесу. Но ни в одной должностной инструкции не найдется параграфа о владении знаниями о том, кому, когда и что преподнести в подарок.

Очень хорошо, если жизненный опыт или интуиция подскажут, как быть в определенных ситуациях, а если нет, в первую очередь пострадает имидж компании. Чтобы не ломать голову в самый последний момент, не выкраивать непредвиденные суммы из бюджета, подарки и сувениры надо планировать. Подарки, плавно переходящие в бизнес-сувениры В преддверии календарных праздников тем более что на носу Новый год перед многими стоит проблема выбора подарка для коллег и руководства. И зачастую этот выбор доставляет немало трудных минут, поскольку он должен определяться не только традициями и вкусами дарящего, но и элементами делового этикета.

При выборе сувениров важно учесть вкусы и интересы человека, которому он предназначен. Подарок должен соответствовать специфике работы. Даже если человек, которому предполагается преподнести дар, очень близкий друг, все равно следует учесть род деятельности и не дарить, например, рыболовные снасти. Деловой подарок в первую очередь преподносится от компании через доверенных лиц, как, например, директор по персоналу, и выражает особую благодарность по отношению к тем людям, которые окружают и помогают в профессиональном плане.

Деловыми подарками получателям демонстрируется, насколько их ценят и уважают.

Деловые подарки

Деловые подарки и сувениры, которые подойдут мужчине-руководителю, не принесут радости начальнице, поэтому ей можно подобрать: Подарки для коллег по работе Подарки сослуживцам на Новый год, 23 февраля мужчинам, 8 марта для женщин или на другие общепринятые празднования должны быть одинаковыми и не выделять вышестоящего по должности человека над нижестоящим.

Если подарок нужно преподнести от всего коллектива ко дню рождения, юбилею, дню свадьбы или рождению ребенка, то презент лучше всего сделать оригинальный и практичный. Женщине в дополнение нужно вручить цветок в горшке или красивый букет любимых цветов. Что подарить коллегам или подчиненным Деловые подарки сослуживцам и подчиненным наверняка выбрать не так уж просто, особенно если скоро 23 февраля и 8 марта, когда вся женская часть коллектива поздравляет мужскую, и наоборот.

О том, какие подарки должны дарить компании, кому и как, Татьяна Попова .. Искусство для бизнеса: как заработать на арт-подарках и.

Умение дарить подарки бизнес-партнерам — искусство вдвойне! Умение дарить подарки - это искусство. Каждый руководитель, а особенно его помощники, знают, что подготовка к новому году — это, прежде всего, выбор подарка для всех достойных его персон. Из года в год разнообразие подарков в корпоративной среде партнеров по бизнесу, любимых клиентов, коллег и пр. Прежде всего, за счет функциональности и технологичности. Если несколько лет назад удачным подарком считался кожаный ежедневник, то сегодня имеет значение его стиль и функциональность.

Успешность новогоднего подарка в корпоративной среде определяет несколько важных характеристик: Даже самый обыкновенный настольный сувенир например, символ года зайчик или поросенок должен нести свою функциональность как минимум, быть визитницей. В противном случае он может быть забыт или даже отправлен в дальний ящик.

Во-вторых, подарок должен содержать информацию о дарителе. При этом логотип фирмы или фирменное название не должны быть похожи на лишнюю бесплатную рекламу, а тактично напоминать об удачном сотрудничестве и возможности его продолжения. В-третьих, он не должен быть слишком дорогим.

Деловые подарки. Как сделать правильный выбор?

Многие читатели нашего портала . Некоторые из этих подарков могли быть и от партнеров по бизнесу из-за границы. Читая портал . Без сомнения, в этом году у Вас будет больше шансов и причин установить крепкие бизнес —контакты с партнерами из-за границы. Во многих странах в установлении крепких бизнес связей не последнюю роль играют подарки. Поэтому во второй день Нового года мы хотим затронуть тему подарков, и рассказать какие подарки нужно выбрать и как их преподнести при деловой встрече в той или иной стране.

Искусство дарить подарки САМЫМ ВАЖНЫМ КЛИЕНТАМ. изобразительного искусства являются беспроигрышным бизнес-подарком.

Все мы ежедневно ходим на работу, нас окружают коллеги, руководители, подчиненные, партнеры, клиенты. И на дни рождения, традиционные или корпоративные праздники во многих коллективах принято дарить подарки. Это способствует поддержанию благожелательной атмосферы среди работников, укрепляет командный дух и поднимает настроение получателю. К выбору официального подарка стоит подходить серьезно и ответственно, ведь это влияет на поддержание отношений и развитие связей.

Знание интересов и увлечений получателя подарка тоже имеет большое значение, ведь чем точнее подобран презент, тем больше радости он доставит. Поводы для подарка могут быть самые разные, это тоже нужно учитывать при выборе. Например, на день рождения сотрудника можно сделать подарок от фирмы и еще один от коллег. Это может быть подарочное издание книги, деловые аксессуары, канцелярские принадлежности, картина или фигурная пепельница.

Женщине можно преподнести коробку дорогих конфет или подарочный сертификат на посещение магазина парфюмерии или одежды, хорошего спа-салона. Мужчине подойдет элитный алкоголь, коллекционный набор видеодисков, сувенирное оружие. Во многих коллективах не принято поздравлять руководителя, но ему будет приятно получить на день рождения или Новый год подарок от подчиненных. Выбор, прежде всего, зависит от бюджета.

Если коллектив небольшой, это могут быть предметы искусства, украшения для офиса, кожаная папка или украшения для офиса.

Этикет подарков. Искусство дарить и принимать

Инвест-площадка Искусство дарения не терпит суеты Начиная с древнейших времен ритуалы одаривания, обмена дарами имеют прежде всего символическое значение: Поэтому выбор подарка — дело серьезное. Старинная английская пословица гласит: Если мы дарим подарки не только потому, что нас обязывают к этому обстоятельства, а от души и с удовольствием, отношения с дорогими и важными для нас людьми непременно улучшатся.

Брендовые ПК Gigabyte завоюют Китай и Европу Согласно данным зарубежных информационных источников, компания Gigabyte Technology, уже.

Почему бы и не дарить? Или даже так: Вероятно, при таком раскладе корпоративные подарки воспринимаются как обуза. О том, какие подарки должны дарить компании, кому и как, Татьяна Попова рассказала порталу Зачем вообще нужны подарки Есть очевидные ответы: Но это не всё. С помощью корпоративных подарков можно: Улучшить узнаваемость.

Тот случай, когда все подарки и сувениры подчёркивают фирменный стиль компании и помогают раскрыть визуальный образ бренда. Чем больше точек контакта с брендом, тем лучше запоминаемость. Транслировать ценности и идеи.

Технологии подготовки и презентации бизнес-подарков